據(jù)介紹，普華永道開辦的這家職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，主要面向有0到5年工作經(jīng)驗的年輕人群，提供商務(wù)技能、實戰(zhàn)應(yīng)用和職業(yè)發(fā)展方面的培訓(xùn)，全日制為期12個月，其中融合了6個月的實踐培訓(xùn)。對于剛步入職場的新人，實戰(zhàn)經(jīng)驗無疑是最大的挑戰(zhàn)。

從2016年10月完成工商登記到今年1月正式開業(yè)，普華永道商務(wù)技能培訓(xùn)（上海）有限公司僅用了3個月的時間，成為上海自貿(mào)區(qū)和浦東新區(qū)深化“放管服”改革的典型案例。

其中，“放”是指自貿(mào)區(qū)將“非學(xué)制類職業(yè)技能培訓(xùn)”向外資開放。根據(jù)浦東的“證照分離”改革試點，外資職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照后，只要簽署告知承諾書，當(dāng)場就可以拿到人社部門同意籌建的行政許可。

“管”是指在降低準入門檻的同時，更加注重事中事后監(jiān)管。浦東新區(qū)人社局勞動關(guān)系處處長陳大可表示，雖然改革取消了對企業(yè)辦學(xué)資金不少于100萬元人民幣的限制，但更加注重對學(xué)雜費存款專用賬戶的監(jiān)管，要求按注冊資金10%的比例計提存入專用賬戶。

“服”是指從培訓(xùn)機構(gòu)注冊、籌建到開業(yè)，人社部門、商務(wù)部門和市場監(jiān)管部門為申請人提供全程政策咨詢和輔導(dǎo)，確保試點的順利落地。

陳大可介紹，普華永道率先“嘗鮮”在市場上起到了良好的示范效應(yīng)。目前自貿(mào)區(qū)人社部門已接到20多家培訓(xùn)機構(gòu)的咨詢，其中3家進行了申請。這些外資培訓(xùn)機構(gòu)的設(shè)立，將給中國市場帶來國際先進的教育培訓(xùn)管理經(jīng)驗和服務(wù)模式。

來源：新華社、普華永道中國